Nenechajte svoje deti vziať si Myers-Briggs

Obsah

• Identita vs. osobnosť
• Osobné čítanie osobnosti
• 3 veci, ktoré vaša tvár hovorí svetu

Typové testy osobnosti, ako sú Myers-Briggs, DISC a Enneagram, hoci sú populárne, nespĺňajú štandardy „dobrej“ vedy. Po prvé, z psychologického hľadiska neexistuje nič ako „typ“ osobnosti. Takto nie je konceptualizovaná osobnosť, ani ako to funguje; je to hrubé zjednodušenie. Osobnosť je ovplyvnená situáciami, kontextom, nevyriešenou traumou a mnohými ďalšími faktormi.

Michael Wilmot, ktorý študuje teoretickú štruktúru hodnotení osobnosti, uviedol: „Na osobnostných typoch záleží na tom, že je veľmi zaujímavé o nich hovoriť, a sú už veky objektom verejnej fascinácie. Ale s modernými a dôkladnejšími metódami výskumu , väčšina z týchto starších typologických tvrdení sa ukazuje ako falošná. ““

Iní psychológovia išli tak ďaleko, že tvrdia, že typové profily osobnosti nie sú o nič vedeckejšie ako horoskopy. Teória osobnosti Big Five namiesto nazerania na osobnosť ako na izolovanú entitu alebo vlastnosť, ktorá je pri narodení „pevne prepojená“, ako to vnímala Katharine Briggsová, považuje každú osobnostnú črtu za spektrum, v ktorom osoba získava percentilové hodnotenie podľa rôznych charakteristík, ako je napríklad extroverzia. .

Akékoľvek „skóre“ získate, je založené na mnohých faktoroch. Výskum skutočne ukázal, že podmienky, v ktorých absolvujete test osobnosti, môžu výrazne ovplyvniť spôsob, akým odpovedáte na otázky, a teda aj skóre, ktoré získate. Ostatné výskumy ukazujú, že vaša osobnosť sa bude v priebehu vášho života meniť bez ohľadu na úmysel. A ďalšie výskumy ukazujú, že osobnosť môže dokonca na základe situácií alebo skúseností urobiť náhle zmeny.

Zjednodušene povedané, predstava, že osobnosť je pevne prepojená alebo zafixovaná, nie je presná. Navyše, vnímanie osobnosti ako rigidných „typov“, do ktorých človek pekne a úhľadne zapadá, je tiež nepresným pohľadom na osobnosť. Dokonca Carl Jung, na ktorého práci sa Myers-Briggsov test údajne zakladá, uviedol: „Neexistuje nič ako introvert alebo extrovert. Takýto človek by bol v blázinci.“ “

A to ma privádza k základnému problému s osobnostnými testmi založenými na typoch a k tomu, prečo by ste ich nemali dávať svojim deťom alebo sebe.

Identita vs. osobnosť

Identita a osobnosť sú dva rôzne konštrukty. Identita je oveľa hlbšia a je to, ako sa pozeráte a vysvetľujete. Identita je všeobecne koncipovaná vo forme príbehov alebo rozprávaní o sebe samom. Osobnosť je na druhej strane to, ako človek dôsledne koná alebo reaguje na rôzne situácie.

Identita predpovedá správanie a správanie v priebehu času odráža osobnosť. Výskum Daniela Gilberta na Harvarde ukázal, že názory ľudí na seba sa v priebehu 10 rokov menia. Na otázku, či sú presvedčení, že sú rovnakou osobou, akou boli pred 10 rokmi, väčšina ľudí nesúhlasí. Inými slovami, v priebehu desaťročia (alebo menej) sa váš pohľad na seba zmení a upraví. Keď sa tieto pohľady na seba zmenia, zmení sa vaše správanie a tým aj vaša osobnosť.

V ideálnom prípade by identita mala byť držaná voľnejšie a považovaná za flexibilný . Inými slovami, nepremeňte svoju súčasnú identitu na konkrétnu. Carol Dweck, psychologička zo Stanfordu, ktorá zaviedla pojmy „pevné myslenie“ a „rastové myslenie“, zistila, že tí, ktorí majú pevné myslenie, sa považujú za „nemeniteľné“. Sú čisto definované podľa toho, kde sa práve nachádzajú. Nazýva túto skúsenosť uväznenú v „tyranii súčasnosti“, pretože kdekoľvek ste teraz ako človek, vždy a navždy budete tým, kým budete - prinajmenšom z pohľadu pevného myslenia.

Naopak, tí, ktorí majú rastové myslenie nedefinujú sa tým, kým sú teraz , ale namiesto toho sa považujú za zmeny a vývoj. Dweck hovorí, že tí, ktorí majú rastové myslenie, sa „dostanú do moci ešte . „Ak v teste neuspejete alebo nedosiahnete cieľ, nie ste definovaní podľa toho, kde ste teraz, ale uvidíte, že sa môžete stať oveľa viac.

Osobné čítanie osobnosti

3 veci, ktoré vaša tvár hovorí svetu